hse咨詢服務的主要內(nèi)容以及組織實施的方法

hse咨詢服務是指企業(yè)在勞動合同中約定的對勞動安全衛(wèi)生的監(jiān)督管理內(nèi)容，以預防和控制勞動過程中發(fā)生事故對勞動者造成傷害的活動。 hse咨詢服務工作屬于企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營管理的重要組成部分，是維護企業(yè)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定并確保國家經(jīng)濟和社會發(fā)展目標實現(xiàn)的重要保障。

通過hse咨詢服務系統(tǒng)對企業(yè)各類人員進行培訓，對發(fā)生事故時的應急處理方法、控制措施及事故預防措施等內(nèi)容實施監(jiān)控，以保障企業(yè)在發(fā)生較大及以上事故后及時采取有效控制措施，防止造成人員傷亡、設備損壞、財產(chǎn)損失等事故發(fā)生。

一、主要內(nèi)容

提供人員培訓、教育和考核制度；提供對本單位職工進行安全教育、培訓和考核的資料管理系統(tǒng)； 開展安全生產(chǎn)檢查與評估，建立 HSE管理體系、培訓及安全檢查等工作。 建立安全信息反饋制度，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、進行分析、采取整改措施； 建立企業(yè)內(nèi)部事故應急救援隊伍和應急救援物資的配備方案。；對發(fā)生的事故及時做出應急處理、評估及整改工作。

二、組織實施

hse咨詢服務應在企業(yè)領導下開展，由各部門負責人負責，并指定部門主管為hse咨詢服務小組成員。 HSE咨詢服務小組組長應從各部門主要負責人中選定并由其擔任，組長至少由一名部門主管擔任。 hse咨詢服務小組的工作主要包括以下內(nèi)容： ?制定計劃。 ?制定工作程序，包括工作計劃、改進活動計劃和 HSE咨詢服務程序。 ?定期對小組工作進行考核。 ?對發(fā)生的各類事故和處理結果負責。 ?與員工溝通，了解員工的需求和建議。 ?與客戶溝通并及時反饋情況，以便調(diào)整改進措施或方案。

三、結果應用

1、評價報告： hse咨詢服務評價表是對咨詢服務的過程和結果的全面客觀評價，報告應真實反映咨詢服務工作情況，應由企業(yè)負責人或企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構負責人簽署意見后存檔。 2、整改措施：企業(yè)應對提出問題進行原因分析，制定整改措施，并將整改方案報至上級主管部門備案。 3、獎懲激勵：在企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作中，發(fā)生較大及以上事故（含未遂）的單位或個人根據(jù)情節(jié)及危害后果程度，給予批評教育、行政處罰等。對發(fā)生較大及以上事故（含未遂）或發(fā)生重大以上生產(chǎn)安全事故的單位在申報國家職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè)和勞動保護監(jiān)督監(jiān)察工作中給予加分獎勵。

hse咨詢服務將根據(jù)根據(jù)相關法律法規(guī)制定相應管理制度、操作規(guī)范、實施方案和應急預案。 組織人員進行安全生產(chǎn)教育及培訓，對員工進行hse知識技能培訓和安全知識和操作技能考核評估，為員工提供安全衛(wèi)生保護措施，并定期對其進行檢查評估以確保其有效執(zhí)行。